为贯彻落实新时代立德树人总体要求，全面推进公司心理健康教育工作，培养员工积极向上的心理素质，营造温暖和谐的育人环境，yl6809永利于2026年4月20日顺利举办了“五育并举、融合育人”心理育人宣传季启动仪式。公司经理李靖、党支部书记王枢、副经理娄勇、员工工作办公室主任董妍、全体辅导员老师、员工代表及“心理守护之星”近100人参加了活动。启动仪式由专职辅导员雷沙沙主持。

会上，王枢代表公司致辞，他从战略高度强调心理健康教育的重要性：从育人根本看，应以心理育人强化思想根基，筑牢“五育并举”内在支撑，确保员工德智体美劳全面发展；从育人路径看，应构建全程贯通、全域覆盖的心理育人体系，实现教育过程的系统化、科学化和长效化；从育人目标看，应以终身发展为导向，赋能员工全面成长，助力其未来可持续发展。王书记寄语全体同学正视心理成长需求，掌握自我调适与积极自愈的能力，并鼓励员工骨干主动担当，推动班级及公司心理健康建设形成制度化、常态化的良性格局。

雷沙沙全面总结2025年心理育人季工作，回顾活动成效，梳理经验不足，为后续工作奠定坚实基础。董妍对2026年心理育人宣传季活动开展情况进行详细说明，本次宣传季以“五育并举、融合育人”为主题，精心策划20余项特色活动，覆盖情绪管理、团队协作、压力调适、生涯规划等多个维度，形式丰富、趣味十足，引导员工在体验中成长、在参与中自愈。

副经理娄勇宣读《yl6809永利关于聘任“心理守护之星”的决定》，与会领导为获聘员工颁发聘书，鼓励员工当好心理宣传员、守护者、陪伴者。

25新能源3班员工代表杨珂鑫发言，分享对心理健康的理解与感悟，号召同学们主动关注心灵、关爱他人、积极参与心理活动。

最后，李靖宣布yl6809永利2026年心理育人宣传季正式启动。此次启动仪式标志着公司年度心理育人工作全面拉开帷幕。下一步，公司将以此次宣传季为契机，持续丰富心理教育载体，完善全员、全程、全方位育人格局，用暖心服务守护员工心理健康，以五育融合赋能青年全面发展，助力学子以昂扬姿态逐梦前行。

图片：张佳桐

文字：崔海洋

审核：董 妍